شارك في تشكيل النسخة الأولى، إن ناسبك الأمر

1. كيف يجدك المشترون اليوم، وكيف يقارنون بينك وبين غيرك.
2. هل حدث أن كلّفك ترشيح من أحد المساعدين عميلًا أو سبّب لك لبسًا، مع المثال إن وُجد.
3. معاينة الفكرة الخاصة بقطاعك، ببيانات نموذجية.
4. ما الذي ستحذفه، وما الذي تحتاج إليه لتثق به، وما القرار الذي تتوقع أن يساعدك على حسمه.
5. هل تناسبك تجربة صغيرة، وماذا يجب أن تشمل.

1. ترسل طلبًا فنرد عليه.
2. إن بدت المحادثة مناسبة، تختار موعدًا.
3. نتحدث، ولا التزام عليك ولا علينا.
4. تقرر: متابعة، أو نقاشًا حول تجربة، أو لا شيء. وإن لم يكن مناسبًا فسنقول ذلك.

سيُتفق على أي تجربة كتابةً وبشكل منفصل، وستُناقش شروطها بصراحة. لا نقدّم خصومات ولا حصصًا في الشركة مقابل الاهتمام المبكر، ولن نضغط عليك.